市场培训师

岗位职责

职位描述：1.负责持续完善事业部培训模式、体系、制度和流程，确定培训规则；2.结合终端销售的培训需求申请，制订培训计划且实施培训，对培训结果进行督查；3.组织指导新员工入职培训的组织与实施工作;4.组织设定、收集和跟进培训转化落实指标，如新员工留存率、成交率、人均销售额等经营管理指标;5.实时梳理收集市场情况，并制定出正确的方法指导终端销售以达成销售目标;6.完成领导交办的其它事项。任职资格要求：1、本科以上学历，暖通、制冷相关专业或营销相关专业，2年以上耐用消费品或家电类产品市场培训工作经验，35岁以下；2、熟悉家用中央空调（家用电器类产品）行业销售特点，具备一定的培训策划、组织、授课能力；3、有较强的沟通和表达能力，有较强的组织、协调能力；4、有管理销售团队经验者优先。年龄要求：24-35岁职能类别：培训督导关键字：培训