岗位职责
岗位职责
1、负责公司人力资源服务外包产品的业务拓展,完成业绩指标
2、按部门要求进行业务开拓,建立客户访寻渠道
3、有效挖掘客户需求,制定有针对性的解决方案,合同签署等商务工作
4、负责收集市场和行业信息,并定期反馈
5、完成公司领导交办的其它工作
岗位要求
1、大专或以上学历
2、不限,人力资源管理、营销专业为佳
3、2 年以上同行经验
4、能独立发掘、邀约拜访客户,完成报价、方案、招投标、合同签订等商务工作
5、良好的销售意识和沟通技巧、较强的谈判能力,善于处理各种客户关系
6、能承受较大的工作压,有较强的学习能力,适应行业的快速发展
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