招聘专员4-8k
岗位职责:
1、负责招聘,应聘人员的邀约,甄选,面试,人员调配等工作;
2、负责公司招聘渠道的拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求,熟练掌握网络发帖技巧;
3、收集员工入职资料,跟进员工入职事宜;
4、完成日常报表工作;
5、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,至少1年半招聘工作经验;
2、具备较强的学习能力、执行力。
3、擅长大批量招聘经验优先;
4、有招聘渠道开发和校招工作经验优先;
人力资源服务行业优先
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