岗位职责：

1、公司主要经营建筑企业资质/人员咨询相关业务，通过网络电话等多种渠道与大型建筑企业沟通，了解企业资质需求并且提供最合理的方案。

2、及时开拓新客户，维护老客户，了解客户的潜在需求。

3、有销售经验者优先考虑，欢迎带领销售团队加入公司！

【岗位要求】

1、20-30岁之间，男女不限。具有较强的沟通能力以及交际技巧，从事过销售或者同行的优先。

2、有耐心、有学习态度、愿意挑战高薪，不甘于平庸人生。

3、具有良好的团队合作精神，责任心强，有较强的协调能力，能在较短的时间下...

2、负责旅行社门市客户渠道开户及维护；

3、协助部门经历完成公司旅游线路产品开发设计；

4、市场信息寄竞争对手信息的收集、整理、分析等；

5、渠道市场完善，公司分配客户，快速开展业务工作；

任职要求：

1、热爱旅游行业想在旅游行业发展，

2、工作积极、诚实守信、认真细致、责任心强、勤劳肯干、有团队合作精神和团队组织能力；

3、有旅游行业从业经验特别是有地接操作者优先考虑；

2、制定和执行大区销售计划，并对实施过程进行监督管理；

3、负责对现有的销售过程和行为进行梳理和追踪，分析并挖掘销售规律，制定控制和销售提升措施；

4、负责对销售过程和销售行为的关键业务环节进行提炼并加以改进完善；

5、负责制定公司销售行为的标准化流程，并指导分公司使用销售标准体系和工作流程；

6、针对分公司销售人员进行业务指导和现场支持；

1、负责各店铺的日常营运督导；

2、下达各店铺指标，并协助完成；

3、分析营业状况，市场动态，及时总结数据，反馈信息； 

4、负责店铺的形象的控制、陈列监督，落实店铺管理制度协助员工销售管理； 

5、监督店铺人员日常工作情况，处理店面遇到的各种问题；

6、独立进行店员的培训。

任职资格：

1、学历不限，有服装销售经验者优先；

2、性格开朗活泼，思维敏捷，有责任感及团队合作意识。

一、参与每季陈列指引

1、收集竞争品牌的陈列信息和活动信息，分析总结出本品牌适合的产品陈列方式

2、根据季度、月度和品牌产品特点和销售情况，做店铺季度、月度、周度的店铺货品陈列指导手册和重点产品的陈列指引，并策划陈列方案

3、配合商品部进行商品陈列及相关陈列工作

4、根据品牌和终端需求，开展终端市场巡回培训，内容包括品牌文化、产品知识、流行趋势、店铺陈列展示等

二、陈列培训

1、终端新店/重点店铺扶持工作（陈列培训实施，后续跟进）

2、终端店铺陈列检查、培训指导

三、课件开发

1、不定期的开发适用于店铺及部门共同学习成长的课件

四、其他工作

1.、完成领导安排的其...

1、负责与各金融机构、银行及相关金融机构联络、接洽；及时发掘和收集融资贷款产品的更新和上线，整理、为公司员工进行产品培训；收集公司签约新老客户，审核并整理资料、进件、跟踪放款，最终与银行等金融机构以及新老客户建立长期友好合作关系；

2、负责协助部门主管完成其他临时性工作、协调工作；

任职资格：

1大专及以上学历，熟练掌握财务、税收、金融有关政策法规；

2、具有1年以上金融贷款相关工作经验，自带优质贷款产品渠道者优先；

3、具有良好的客户沟通能力，关系答理能力及优秀的应变能力；

4、具有很强的组织和协调能力，有一定的人脉关系；

5、具有一定的团队精神，能承受一定的工作压力。

工作...

1、企业客户档案资料的建立；

2、了解客户的基本信息及与本企业有关的数据资料；

3、客户联系、定期回访、客户服务。

任职要求：

1、专业不限（可接受应届毕业生）；

2、积极阳光、具备良好的沟通能力；

3、认真细致，有责任心。

·薪资范围：5000-8000元/月

·工作时间：朝九晚六 午休2h 双休 享受国家节假日

·福利待遇：享受提成  餐补房补 交通补贴 年终奖 下午茶生日福利 定期团建及境内外旅游福利

【晋升空间】

每年2次竞聘通道 凡符合的员工都可以参加选拔

【工作内容】

1.负责客户咨询以及维护沟通；

2.运用公司CRM系统客户信息的收集，审核分析；

3.客户的受理、上报等；

【任职要求】

1、专业不限，经济、金融、理工等相关专业最佳;

2、具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件。

岗位职责：

1、在抖音平台直播推广公司游戏，介绍游戏内容，与粉丝互动并为游戏引流；

2、积极参与粉丝互动，活跃直播间气氛，提高粉丝对公司游戏兴趣；

4、不断优化直播内容，提高用户参与度、吸引粉丝、增强粉丝粘性。

岗位要求：

1、年龄16-35岁，学历不限；

2、踏实肯干，情商高，善于活跃直播间气氛，沟通能力好；

3、资深游戏玩家优先，小白也可，会有专业的大佬带；

薪资待遇：

上班时间：十二点到晚上八点（避开上下班高峰期，不早起不拥挤）

公司人性化管理，上下班不打...

岗位职责：

1、在抖音平台直播推广公司游戏，介绍游戏内容，与粉丝互动并为游戏引流；

2、积极参与粉丝互动，活跃直播间气氛，提高粉丝对公司游戏兴趣；

4、不断优化直播内容，提高用户参与度、吸引粉丝、增强粉丝粘性。

岗位要求：

1、年龄16-35岁，学历不限；

2、踏实肯干，情商高，善于活跃直播间气氛，沟通能力好；

3、资深游戏玩家优先，小白也可，会有专业的大佬带；

薪资待遇：

上班时间：十二点到晚上八点（避开上下班高峰期，不早起不拥挤）

公司人性化管理，上下班不打...

岗位职责：

1、在抖音平台直播推广公司合作的游戏，介绍游戏的玩法，与粉丝互动并为游戏引流；

2、积极参与粉丝互动，活跃直播间气氛，提高粉丝对公司游戏兴趣；

4、不断优化直播内容，提高用户参与度、吸引粉丝、增强粉丝粘性。

岗位要求：

1、年龄16-35岁，学历不限；

2、踏实肯干，情商高，表达沟通能力好；

3、资深游戏玩家优先，小白也可，会有专业的大佬带；

薪资待遇：

上班时间：十二点到晚上八点（避开上下班高峰期，不早起不拥挤）具体以直播时间为准

3k-7k无责底薪+提成   综合...

1.办公室办公不需要外出，不需要自己找客户，公司提供精准客户资源，主要负责客户邀约工作事务。

福利待遇：

1.底薪3600+高额提成+月度奖+各种开单奖。月工资7K-2W不等，上不封顶。

2.朝九点半晚六，周末双休，国家法定节假日                     不加班 不加班 不加班 ！！！

公司交通便利轻轨站附近（轻轨1、2号线均可到达），5A级写字楼，办公环境优越，下午茶福利；

1，入职即签订劳动合同，缴纳五险一金(社保包含:养老、医疗、失业、工伤、生育、意外六项保障)

2，无责底薪+绩效奖金+节假礼品+年终奖等，这个岗位在职员工月均薪6000+。

3，高温补贴，传统节假的过节费，额外商业保险，国内外的旅游活动，各类可口零食，让员工生活工作两不误。

4，所有管理岗位全部内部晋升，不外招

上班时间:

9:30--18：00，午休一个半小时，周末休，法定节假日均正常享受放假;每年带薪年假等

主要就是了解客户需求，符合资质的然后进行通知过来签约然后跟经理对接。（一对一带，上手快）

薪资待遇:底薪3600+高提成+绩效奖金

不包吃住，不包吃住!看清楚再联系我!

努力点:1万+     注:入职公司不收取任何费用!

只要你来就享受五一长假5天，十一长假7天，端午、中秋等传统节日公司统一发放节日礼品等，法定假期都正常放假都带薪!

只要加入我们，你就有:

1、购买5险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险);

2、公司带薪培训，一对一指导，包教包会

1、根据公司现成客户，只需要打电话和客户沟通逾期信用卡进行欠款电催并做好记录。

2、为意向还款客户做相关还款准备，主要是材料打印等。

3、必要时可根据公司提供渠道进行信息查找，修复客户信息。

4、制作案件管理表，把控时间节点记录客户情况。

5、招聘人数15人

注：该岗位无需主动开发客户，不需外出。

任职资格：

1、口齿表达清晰，具备电脑操作知识。

2、接受打电话的工作，有团队意识，有责任心。

3、公司有清晰透明的晋升管理办法，晋升不限任职年资长短，非销售岗，非外勤岗！

只等想赚钱的你！

福利待遇：

底薪3000-5800（底薪每月随业绩浮动）+高额提成+绩效奖金+年终奖

入职...

【一】招聘岗位：生产操作员，外包装员，分拣员、质量检测员等岗位，工作简单易学

【二】招聘要求：年龄16—45岁，身体健康，工期1个月以上，可以选择长期任职，福利待遇更丰厚 。

【三】薪资待遇：保底200/天+计件，每天纯收入240-360元/天，包吃包住，转正购买五险一金。

 【四】吃住情况：包吃包住，水电费平摊，中途打卡7天可预支薪资。

【五】上班时间：长白班为主，平均工作8-11小时，可以自愿申请多加班多挣钱。

工作地址：渝北附近。

注意事项：本岗位包吃住提供免费住宿，为方便统一管...

招聘要求：年龄16—45岁，身体健康，能接受两班倒，工期1个月以上，可以选择长期任职，福利待遇更丰厚  。

薪资待遇：保底+计件，平均260-300元/天，每月8号发放工资

食宿：公司统一提供住宿，花园式公寓，生活娱乐设施一应俱全，免费工作餐，食堂干净整洁，人均3菜1汤

福利：购买五险一金，享受节日礼金，带薪休假

上班时间：长白班8小时为主，中途休息1—2个小时，愿意多挣钱可以申请加班，带薪年假

注意事项：本岗位包吃住提供免费住宿，为方便统一管理，优先考虑录取需要住宿的员工，请务必带上个人行李，当天安排...

1、 根据企业需求，通过网络、电话等多种渠道搜寻建筑人才信息，做进一步沟通；

2、 通过电话、互联网与客户进行有效沟通了解客户需求,为企业提供人才咨询服务；

3、 开发及拓展客户，了解客户的潜在人才需求；

4、 收集人才相关资料，将人才信息录入公司人才信息库

【岗位要求】

1、 良好的学习能力、乐于接受挑战；

2、 具备良好的逻辑思维能力，反应敏锐，沟通能力强，心态积极向上；

3、 自信、稳重、有激情，具有亲和力，性格开朗，工作勤快、认真、细致；

4、 具备良好的心理素质和较强的目标意识；

5、有相关工作经验者优先

补充说明：

5天工作制，周末双休

工作时间：上午9:00 - 1...

2.对咨询工作有较高的热情，能与客户有效沟通，建立良好的合作关系。有建筑资质行业工作经验优先。

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题；

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户（客户资源由公司提供）。

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题

任职资格：

1.男女不限，年龄20-35之间。(欢迎有相关经验的同行跳槽，一经录用，待遇从优)

2.优秀的沟通能力，有无经验均可，公司有完整培训机制（入职会有专业培训及老员工一对一带新）。

薪资待遇:

1、无责底薪+高提成+业绩奖金，新人综合薪资4k-6k。公司一年以上业务人员平均薪酬在1.5-2w。公司优秀业务人员每月稳定薪资在3w+，...