1收集、整理客户资料并录入系统、变更资料升级；

2.打印复印资料，整理合同；

3.审核并上传资料

4，协助处理售后理赔工作

岗位要求：

1.年龄25-50岁高中及以上学历。

2.工作踏实稳定认真仔细

工作时间：8：30-17：00双休节假日正常休息

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习；

6.负责客服部业务知识的培训及考核；

工作时间：8:30-12:00  14:00-17:30

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

3000底薪+奖金+高额提成+补贴

五险一金（商业险+...

【薪资待遇】底薪2500元+社保补贴500元+提成20-50元/组+绩效1000元+年终奖励2000元以上。综合4500元至8000元。

【工作内容】通过微信和电话，邀约学生和家长到校实地考察，有专业培训，有老师带。

【工作时间】早九点晚六点半午休一个半小时，每周一固定休息，特殊情况可以调休。

【工作优势】免费培训，锻炼口才、结交朋友、随到随做。

【工作地址】重庆市沙坪坝区三峡广场融汇新时代，轻轨一号线，一号出口旁。

【温馨提示】咨询的人数过多，可以直接投递简历。

2、开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率；

3、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才入职，试用期管理跟踪访谈等工作；

4、员工的培训跟踪及入职后人员维护；    

6、协助员工档案管理及人员信息更新维护工作；

7、培训新员工公司工作系统及客户维护等

8、上级交代的其他工作

1、对合同执行情况进行跟踪、督促，建立台账，将结果报销售经理；

2、做好每日销售情况统计，内容包括销售数量、客户名称等；

3、保管商务来电来函及文件，建立客户档案；

4、按合同要求给厂商做好衔接工作，完成销售对账、开票相关工作；

5、协助销售部长编写商务文档，统计销售数据；

6、完成领导交给的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历；限女性，身高1.6米以上。

2、从事过销售助理并且具备一定的行政经验者优先考虑；

3、熟练使用OFFICE等办公软件；

4、做事认真、细心、负责，具有服务意识、团队精神。

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄...

岗位：问卷调查员

待遇：综合收入5000-8000主要做文职性工作，会电脑操作就行。

要求：35岁以内大专以上学历

上班时间：轮休，上午8点-晚上6点

上班地址：大学城轻轨站旁边

2、负责销售部图库建设 及更新；

3、负责每天ERP系统的发货单及采购单；

4、负责其他领导临时交办的事项。

1、维护及拓展与团队相关业务，打造外部良好的合作关系；

2、参与团队对外重要活动的接待，配合负责人建立人际桥梁；

3、负责外部资源的对接和内部的沟通与协调；

4、维护团队形象推进项目，提高客户满意度。

二、任职要求：

1、年龄25岁左右，1.62米及以上，处事大方得体、形象气质佳；

2、有较强的亲和力和抗压能力，接受全国范围内出差；

3、熟悉商务文化，熟练掌握商务礼仪、优秀的人际交往和协调能力；

4、办事能力强；

三、 福利待遇：

1、薪资范围：底薪5000+其它福利；

2、五险；

3、相应的生日福利、节假日福利等各种福利。

四、工作地点：重庆沙坪坝...

监督指导部门人员的工作实施；

监督指导部门经纪人助理及企宣对公司签约艺人各项计划的策划、撰写、实施；

负责每周部门经纪人助理及企宣工作信息的收集；

负责监督指导部门经纪人助理及企宣的各项工作流程；

负责公司签约艺人对外合同的初步审查，并将修正稿提交总经理；

负责公司经纪人助理及企宣的招聘和新晋经纪人及企宣的业务培训；

负责公司新艺人的挖掘、洽谈和签约工作；

有责任和义务承担总经理分配和安排的临时性工作和其他工作。

要求：1、20岁以上，统招大专以上学历。

2、性格开朗，沟通能力强。

3、学习能力强，对事物的理解能力强。

4、愿意长期从事人力资源行业和劳务行业

5、品行端正，吃苦耐劳，有团队精神。

薪资待遇：：薪资底薪2500+提成（2000-5000）+五险，包吃包住，根据企业不同提成50-600一个人不等。综合工资4500-8000

工作内容：从事各大厂区的招聘信息发布，回复工作，给有意向进厂的求职者介绍厂区的薪资待遇，工作内容，工作地点。上班时间早上9点到下午六点，每周休息一天，节假日正正常放假。

工作氛围轻松，来两个人下班还可以打麻将哈

1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作；

2、负责对销售订单的审核工作，同时开据出库单；

3、负责销售统计及分析工作，按进做好日报、月报、年报，报销售经理；

4、客户的沟通及公务联络；

5、完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1、年龄23-35岁，及以上学历；

2、1年以上相关工作经验，拥有良好的学习能力的优秀应届生也可；

3、了解基本的财务知识。

4、具有独立的分析和解决问题的能力，具有较强的客户维护意识，具备高效执行力以及良好的沟通、协调能力。

二、底薪4500+提成+奖金＋月休4天+大众化公司所有福利，综合薪资7300-15000（试用期底薪3500+所有福利）

三、工作时间: 13:30~17:30 18:30~21:30（7小时工作）

四、年龄22-35岁，男女不限。

公司名称：重庆荣富体育文化传播有限公司

公司详细地址：富力城倾城里1栋21楼（荣富体育）

1、负责办理新员工的入职手续，负责整理文件资料。

2、责任心重，沟通能力强。

3、邮件收发，打印复印，简单接待，顾客档案资料审核及归档整理。

4，协助经理处理日常事务，熟悉电脑办公文件操作。

任职资格：

1、25-48周岁高中及以上学历

2、有良好的沟通表达能力及服务意识

3、工作认真负责，具有团体意识

工作时间:早8：30-17：00周末双休节假日正常休息

1、负责协助招投标事宜：负责协助招投标以及标书的制作；

2、负责相关会议的组织以及会议决议的督办事项：负责会议场所、会议相关活动的安排与布置；各类办公会议通知编辑发布、会议纪要整理等；

3、负责档案文书的管理：负责档案的收集和整理及归档工作，并且做好保密工作；

4、负责办公室资质管理：负责资质证照的申领、补办、管理；

5、负责人事相关事宜：负责人员招聘；人员异动（入职、调职、离职）手续办理；劳动合同及时签订及变更以及归档；员工考勤及员工社保数据统计核对汇总；负责员工工资编辑以及费用的申请；

6、负责办公物质的管理：负责办公室物质的申请以及采购；

7、负责固定资产的管理：定期清点固定...

1、订单处理：协助客户开单、下单，及时下单至采购部门，对订单进行确认，安排发货，跟踪物流；

2、货物管理：库存数据的跟踪统计，及时订货补货，定期整理收发货单据，对系统数据和货物进行盘点，按月上报相关数据；

3、账务管理：月底制作对账函，次月进行回款统计和情况考核跟踪，及时和业务员核对数据，提交对账结果给网点负责人和总部商务运营专员，提醒业务员/客户进行货款跟踪催收；

4、客户接待及管理：解答客户咨询，收集网点及门店客户资料，客户信息，建立客户档案；

5、门店管理：日常办公运营，区域5S管理，卫生维护，公日用品采购，费用报销；对门店仓储区域的货物进行库位管理，保证货物分区清晰，摆放整齐...

2、操作公司内部订单系统，ERP系统操作,熟练掌握公司的网络操作平台

3、提货单开具；

4、库存管理及报表统计；

5、协助销售经理进行客户相关工作的联络、接待工作；

6、制作、编写各类销售指标的统计报表;

7、确保订单作业品质、发挥协调管理机制、落实公司政策。

8、要求具有稳定性，已婚已育优先。

1、公司日常行政管理的运作（包括考勤、社保、招聘等等）；

2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作；

3、负责各类会务的安排，会议记录等工作；

4、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；

5、负责消防、卫生局、统计局等网络填报；

6、完成上级交给的其它临时工作。

补充说明：

1、行政管理或相关专业大专以上学历优先；

2、具备一定的行政管理知识；

3、工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力；

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；

5、形象气质佳，女性优先。

1、负责销售部门的各种数据统计；

2、打印销售出库单据、销售货物表头；

3、销售单据回收与保管；

4、登记编制销售明细表；

5、完成部门交办的其他工作。

任职要求：高中以上学历，能熟练使用办公软件（Excel、Word），具有较强的沟通能力和团队协作能力。