1、协助总经理制定公司发展战略、经营计划、市场拓展及运营计划；

2、拟定招标合同。

 3、分管工程运营管理工作，对项目的施工安全、工程质量、工程进度负责

4、有较强识图能力,认真研究设计基础资料，领会设计意图，掌握设计标准，做好所负责部分的方案设计，解决有关技术问题。

5、负责对内与对外的所有沟通和协调工作；

6、会同公司相关部门进行工程项目的阶段验收、竣工验收，及时提出整改建议。

7、依据工程要求参与项目前期组织规划，组织工程实施过程中制订工程进度计划，材料需求计划和资金需求计划，并监督检查计划的执行。

补充说明：

1、限工程类相关专业，具有电气图纸设计经验，熟练使用CAD等办公软件 

2、...

工作职责：

1、研讨公司发展战略计划，分析公司内、外部情况，部署公司发展方向，拟定公司战略规划和年度经营计划。

2、负责制定公司经营管理方案、业务发展计划。并全面主持公司的经营管理工作，组织、实施、落实各项决议。

3、负责全面统筹管理公司项目及人员管理。

4、协助公司整体制度和流程完善、贯彻实施。

5、负责对公司战略情况实时进行评估，并做出调整和改进方案。

6、负责公司发展方向、业务趋势研究。

7、负责监督执行和有效控制公司内部事项。

8、对各部门工作负领导责任，协调各部门的内部业务。

9、主持公司日常工作。并在工作中督导、培养员工，对员工进行工作积极性调动、工作心态的端正等沟通工作

任职资格...

1.组织制订公司经营方针、经营目标、经营计划，分解到各部门并组织实施。

2.负责制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施。

3.提出公司组织机构设置方案

4.提出公司经营理念，主导企业文化建设的基本方向，创造良好的工作环境、生活环境，培养员工归属感，提升企业的向心力、凝聚小、战斗力。

5.其它事关公司全局的工作。

岗位职责：

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

2、协助企业总裁/总经理制定企业发展规划和经营计划，并负责协调部署各职能部门落实执行；

3、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息，进行综合分析，协调企业经营发展；

4、协助总裁/总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令；

5、召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展,协调和指导各部门经理的工作；

6、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调。

岗位要求：

1、年龄45岁以下，环境类相关专业...

岗位职责： 1. 负责公司电力工程及光伏、风电、储能等新能源项目的经营管理，确保项目按合同 及业主要求有序实施； 2. 负责项目的前期沟通及对接，包括对招投标的管控； 3. 负责与业主单位保持经常性商务沟通，创建和谐的商务关系； 4. 负责与相关外联单位保持友好沟通，为公司营造良好的经营环境； 5. 做好公司各类工程项目前、中、后期的统筹规划和管理； 6. 做好项目实施团队的管理，包括人员安排，绩效管理，计划提升等 任职要求： 10年以上工程行业工作经验，擅长项目统筹管理，有电力工程或新能 源项目经营管理一把手职位履历，有大型企业或国企经历优先；极强 的商务谈判能力、管理能力和协调能力；有一定...

招副总一名，要求从事过电力工程施工以及管理工作，具备丰富的经验，全力配合董事长工作

岗位职责：

1. 负责市场信息收集,通过各种渠道获取负责客户的相关信息，包括产销情况，后续开发车型，相关产品配置率等，为制定客户策略提供依据,主要客户为汽车主机厂及新能源汽车配套；

2. 制定公司销售政策，完成年度销售目标；

3. 定期拜访客户，保持良好客户沟通，提升客户关系；同时，协调与负责区域内战略合作伙伴客户的关系；

4. 负责与客户在项目前期开展沟通，配合领导完成区域客户的开发工作，在满足公司财务要求的状态下获取新项目；

5.确保产品质量以及完成客户交付要求；

6. 负责客户投诉（包括现场质量投诉）的及时处理，组织协调其他部门进行快速反应并提供配合服务;

7. 遵守IAT...

岗位职责：

1、制定公司发展战略，销售战略，组织完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；

2、分解销售任务指标，领导和控制市场销售工作的方向和进度；

3、组织开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

4、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；

5、主持公司重大营销合同的谈判及签订工作；

6、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。

岗位要求：

1、同级别酒店的销售总监及以上岗位三年以上工作经验；

2、优秀的领导力以及团队管理能力；

3、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；

4、逻辑性强和良好的语言表...

1、负责分管片区的各子公司管理工作。

2、制定片区年度经营计划，经批准后负责组织实施。

3、负责片区团队建设，组织制定片区内部管理机构设置方案，经批准后组织实施。

4、组织制定片区各项管理制度，经审批后组织执行并监督。

5、负责对分管片区的各子公司的工作布置、指导、检查和评价。

要求：1、本科以上学历

        2、具有农林行业工作经验

        （熟悉国家储备林项目或者具有林业工程经验者优先，完全无农林业经验者请勿投递）

岗位职责：1、协助总经理实现项目的运营管理目标及发展目标2、全面支持完成各项目的统筹、招商、运营、物业、市场推广及日常管理工作3、与政府单位、外联单位建立良好的关系，不定期做方案汇报4、全面负责项目的招商管理、活动策划和景区运营工作，负责项目的合理规划布局、业态优化组合和商户质量5、制定年度及阶段性商业运营管理计划并下达任务书，建立各类考核标准，监督管控项目运营计划的实施情况6、负责项目内经营商户的管理制化、规范化，维持项目公司良好的租户服务与顾客服务7、确保项目无重大负面媒体报道、无重大投诉事件，任职资格：1.35-45岁，商业管理、经济管理类、房地产管理等相关专业2.8年以上地产、景区运营...

岗位职责：1、全面负责公司运营管理，优化业务运作体系，落实战略任务。2、目标业绩达成：为公司业绩负责，通过人员激励与管控，营销方案制定，过程追踪与监督等，确保业绩的达成。3、客户管理：做好客户管理及服务，给客户提供高质量的服务，同时有效督导顾客跟踪、解决客户投诉等问题。4、人才团队建设：培训与培养团队，为提高团队人员工作效能努力，并持续培训、带教，提升人员稳定性与人员产能，做好人才发展建设。5、监督与执行：监督各项制度与流程在各门店的执行情况，进行过程数据的整体把控，并进行过程跟进，确保结果交付。6、完成上级领导安排的其他工作事项。岗位要求：1、大专以上学历2、5年以上工作经验，有过50人以上...

职位描述：

1. 负责深耕现有客户，维护客情关系，加强客户粘性和深度合作；

2. 负责部门销售任务的分解， 并推动完成； 

3. 负责部门人员的日常管理，能力培养和业务帮扶；  

4. 负责向上级领导汇报工作。

任职条件：

1、从事过2年以上社区广告销售工作；

2、有较好的客户积累，有一定管理能力，人脉资源较好；

3、带领过团队，具有较强的沟通协调能力；

4、年龄30-40岁，条件优秀可适当放宽。

福利待遇：

1、购买五险；

2、周末双休，法定节假日按国家规定放假；

3、员工生日、传统节日、生病住院等慰问；

4、高温补贴，定时员工聚餐等团建活动；

5、月度奖励、半...

工作内容：1、参与制定公司的经营与目标，开拓市场2、团队搭建与管理3、组织落实项目总体策划，全面负责施工总体计划、施工方案和质量目标实施计划的落实，统筹施工方案所需资源，配合结算工作，对以上工作负领导责任。4、做好项目控制，保证质量、进度、安全、文明、投资控制等建设管理目标的实现。任职要求：1、35-45岁，具有10年以上工程施工类企业相关工作经验，三年以上同等职位经验。2、对电力及市政工程管理各环节有深刻的了解和独到的见解，能解决各专业的工程的问题3、具有较强的统筹、协调、沟通、应变力及敏锐洞察力，具有很强判断与决策执行力。4、能熟练使用CAD、office等常用工程类办公软件。5、能适应长...

岗位职责1、参与评估公司业务拓展方向的制定及战略和经营布局；2、在评估方面具备一定资源、具备一定市场拓展的思维和能力；3、技术团队的组建和管理等；4、技术方案的沟通及落地，技术实施过程的把控、审核、报告撰写等；5、配合其他与专业技术相关的事宜。任职要求1、专科及以上学历，至少5年评估行业工作经验、熟悉各协会、同行资源等；2、持注册房地产估价师证、资产评估师证、土地估价师证中双证或三证者优先；3、具有前瞻能力、布局能力，同时也能具体落地执行，执行力强；4.、有团队管理能力，具备较强的沟通、组织协调、分析判断能力。语言要求：不限

岗位职责（外联公共关系方向）：

1、协助开展对外商务活动，以及重要客户的接待工作；

2、与相关政企建立良好关系，开发与维护客户关系，维护良好的社会关系网络；

3、协助领导进行商务洽谈与接待，配合推进公司项目实施和合作；

任职要求：

1、本科及以上学历，年龄40岁以下，身高158cm以上，形象气质佳；

2、优秀的沟通能力、出色的表达能力和公关能力，逻辑思维清晰，亲和力强；

3、有丰富的外联公关经验，擅长商务活动；

4、性格开朗，自信外向，形象气质佳；驾驶熟练；

5、适应商务应酬、加班、出差，具有较强抗压能力。

1、本项目上海洋博物馆，海洋酒店，海底餐厅综合2、具有5年以上相关工作经历优先，具备商业银行（信贷、同业、资管）、券商（投行、资管）、基金经理、信托总经理等岗位从业经验优先考虑。具有较丰富的企业项目资源或者金融机构渠道资源；3、具备良好的职业操守，诚实守信、品行端正，过往工作经历中无任何不良记录；4、业务能力强，资源整合能力，综合素质高，独当一面，解决公司痛点，有运营管理经理。有掌握全盘的一个能力。加分项有以下行业经验：旅游·酒店·餐饮

要求：1、必须有光伏发电，新能源建设，电力铁塔，市政路灯、交安等领域销售管理经验至少5年及以上；2、35-50岁，性别不限。3、年薪20W-50W。福利可面议。

岗位职责：

1、品牌宣传，以客户为中心，普及保险知识，分析客户需求，通过保险的金融工具为客户做家庭保障和财务规划

2、维护客户关系，提供持续的服务

3、定期为客户梳理保单，发现客户的保障风险，提供及时有效的保障规划服务

4、对团队成员进行规范的培训及管理，帮助团队成长

任职资格：

1、本科学历（优秀者可放宽至大专）

2、年龄26-60岁

3、认可保险行业，并对保险行业的现状和发展有清晰的认识

4、人品正直、服务意识强、性格坚韧、待人热情，善于学习、乐于总结、自律上进

职业规划：

1、公司提供营销和管理两种发展路径，有清晰的晋升制度和通道

2、提供普通招募、未来总监计划、梦想计划等多种招募计...

1、职位描述：根据酒业公司整体战略目标，协助总经理制定销售公司发展规划，制定分管区域销售计划及落地方案。从招商、渠道建设等方面提升产品市场份额，完成分管区域销售目标。2、任职要求：30-40岁，本科以上学历，2年以上同岗位工作经历或3年以上大酒企省区总经理（办事处）管理经验。3、薪酬待遇：（1）年薪：80-152万元，另有高于行业的销售团队提成。（2）期权激励+跟投股权：试用合格后，将通过签订协议成为酒业公司股东之一。职位福利：绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助

一、任职资格（1）机电相关专业，本科及以上学历（985/211佳），拥有同岗位工作经验5年以上。（2）需持有行业相关的高级技术职称（或执业资格）。（3）8年以上项目管理经验，具备各类电压等级的电力工程设计、安装、调试；机电安装、输变电工程、消防工程、电子与智能化工程等全周期项目管理经验。（4）拥有行业资源。二、综合素养（1）具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法、爱岗敬业、忠诚企业。（2）具有优秀的个人素质和工作作风，秉承责任担当的品质、坚韧不拔的意志、灵活适应的能力、敏捷学习的习惯、沟通协作的能力和锐意进取的精神，勤奋敬业，积极向上。（3）具有良好的心理素质，身体健康，抗压能力强。持有C级驾...