1、通过入职培训掌握相关的业务知识，通过电话提醒客户保持良好的个人征信，告知客户相关的仲裁判决、强制执行等处理流程；

2、与客户进行沟通交流，记录客户信息，反馈客户意见，构建客户征信档案，及时向上级反馈协商过程中客户对还款的需求。

任职要求：

1、男女不限，专业不限；

2、口齿清晰，普通话流利，能掌握基本电脑使用；

3、思维敏捷，具有较强的亲和力和良好的心理素质，有较强的沟通能力；

4、工作细致，认真负责，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神，积极乐观。

薪资情况：

无责任底薪+提成，拥有良好的晋升空间和完善的薪酬管理制度

1、负责跟进联系在公司网站留下信息的潜在客服，邀约客户来店购车

2、负责电话回访未购车潜在客户，邀约客户再次来店购车

3、负责电话回访已购车客户，增强客户满意度

4、负责邀约客户来店参与公司举办的各类市场促销活动

5、全面负责汽车业务线上意向客户渠道的开拓和资源获取

任职要求：

1、高中学历以上，专业不限

2、热爱汽车行业，有过DCC经验优先

3、良好的销售意识和电话沟通技巧，具备准确的客户意向判断能力和信息获取技巧

4、有较强的沟通表达、应变协调能力、较高的团队合作意识

5、年龄：20--35岁      综合薪资：5K-10K+

上班时间：

早上9-下午6点...

1、负责通过电话、线上平台及其他方式开发储备意向客户；

2、积极配合协助营销中心及公司各岗位人员完成销售目标；

【岗位要求】

1.大专及以上学历，专业不限，可接受、实习生、应届毕业生，20-30岁，无大范围明显纹身、不奇装异服，非常优秀且有电销或者客服经验者可适当放宽；

2.语言表达能力强、感染力强、具亲和力较强的服务意识和团队精神；

3.拥有电话销售、客服中心从业经验1年及以上者优先；

4.退伍军人、党员、音质特别优异者其他条件可适当放宽；

2、带队完成公司月度和年度销售工作目标。3、组织招聘、培训、考核业务相关人员。

补充说明：

取酬心态正，有追求有担当，对销售工作有激情，有现代营销策划、管理能力，有学习能力和执行能力，会电脑查阅和销售资料基本编辑，无不良记录。

               下午14：00-18：00

年龄要求：24-38岁，性别不限,能承受一定的工作压力,积极向上的工作态度，性格开朗

工作内容:

公司提供意向客户，通过电话和微信的方式，负责及时沟通跟进邀约客户促成签单

薪资待遇：

 底薪3200 + 提成15%-25%部分优秀者1万左右，根据个人情况会有差别

福利待遇:

双休、下午茶、法定节假日、聚餐、团建、拓展活动、年度旅游

工作地址:中渝都会9号 908 

1、我们拒绝想一锄头挖个金娃娃的求职者，因为这个行业不是暴利行业。

2、我们希望找到工作比较稳定的伙伴，因为我们是渠道销售属于滚雪球模式，客户粘连性较高，每月都会产生效益，雪球滚大了就会有源源不断的被动收入。

3、我们需要有“要性”的合作伙伴，未来10年餐饮将进入黄金迭代期，我们如果行动力慢了就会被快鱼吃掉，所以有“混日子”“躺平”想法的别来问了，浪费时间。

4、我们在当地同行收入（底薪和提成比例）水平算高的了，自己可以招聘平台了解下，因为在我们这行业务成熟以后，更看...

1、作为公司快速培养的高阶管理人才，在未来发展中承担团队的管理职责；

2、组建及做好员工的培训和素质培养，全面负责团队的日常运营工作，带领团队完成营业处目标；

3、负责团队管理人员的业务活动，组织实施团队人员的招募、辅导，注重发掘员工潜力；

4、落实实施公司各项制度，监督团队成员实施。

5、以诚信和爱心为自己的职业道德标准，以人为本，建立高道德高标准的团队服务更多的家庭。

6、持续学习，跟着公司国内外的培训和学习体系平台，不断提高完善自己。

7、我们提供完善的职涯发展平台，业内最专业的培训，无限的专题讲座和案例分析，收入上不封顶。

任职要求：

大专及以上学历，本科优先。

25-50...

2、负责解答来电客户疑问，积极获取客户信息，并将其录入DMS/G助手；

3、负责所有网络销售线索的筛选工作，并甄别客户意向；

4、将有效销售结索依照数字营销经理要求通过下发至网销专员

5、依照数字营销经理要求，优化客户回访答疑

6、收集、统计数字营销销售结索的邀约与跟进反馈信息，并为数字营销经理提供分板报告。

1.负责公司分配的客户资源，通过一对一电话、微信等方式充分了解客户身体状况，以及是否在所销售药品的适用范围，并且实事求是的向客户提供药品信息。

2.在客户订购之后，做好售后订单跟进、服用指导、服用回访等售后问题解答相关工作。

任职资格：

1.高中及以上学历。

2.熟悉电脑办公软件、智能手机的使用。

3.性格外向，亲和力好，服务意识强，具有良好的沟通能力，自我学习力和销售的业务冲劲。

4.医学、药学、护理等专业，有销售工作经验的优先考虑。

1、通过电话销售对接找到意向客户，沟通客户需求，并促成签单,并实现销售业绩的完成；

2、保持跟新老客户的联系，维护好新老客户的关系；

3、协调公司内部资源，提高客户满意度；

4、对电话营销工作中客户提出的疑问与投诉进行记录、跟进、反馈及解决。

任职要求：

1、年龄20岁以上，高中及以上学历；

2、喜爱销售，具备较强的销售意识，了解电话沟通技巧；

3、工作态度积极进取，抗压能力良好。

福利待遇：

1、时间：周一至周五，早上9点—下午6点，周末双休；

2、收入：无责底薪3000+提成，综合薪资6000+，上不封顶；

3、培训：公司提供专业的岗前培训；

4、保障：转正后缴“五险一金”...

2、通过多维度销售网络及高频有效的客户互访，挖掘有效的销售机会，推动公司产品、服务和解决方案的销售，确保个人业绩的达成;

3、协调跨部门资源和外部资源，并定期向领导汇报工作进展，寻求指导和支持，以确保项目各阶段的正常推进;

4、积极推进与合作伙伴(厂商、系统集成商、软件供应商、代理商等)的有效合作，推动良好生态环境的建立;

5、负责项目的实施协调、进度收款等工作;

6、通过定期和不定期的客户回访，负责了解客户需求满足程度以及潜在需求，以提高客户满意度以及发掘新的销售机会。...

1. 负责店面的综合管理工作,包括员工管理、货品陈列、营销推广等；

2. 配合公司的各项营销策略的实施，制定并执行门店各项经营策略和计划，完成门店各项经营指标；

3. 审核门店的各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决；

4.负责组织销售计划的市定及落实， 掌握每位销售人员每日销售接待活动；

5.负责区域的客户资料收集、汇总及建立客户资料管理档案。

任职要求：

1. 专科以上学历，具备3年以上门店管理及制造行业销售管理经验，能独立制定并执行门店运营方案。

2. 有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。

3. 良好的沟通...