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汇博招聘 重庆招聘 销售/客服/市场/公关 销售管理 招商部主管/经理

出差代表8000+ ¥8~15K/月 南岸区-南坪 经验不限 00:11

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重庆小蜜橘科技

出差代表8000+

  • ¥8~15K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 销售总监
  • 软件
  • 不限
  • 28以下
  • 专业不限
  • 2人

五险 免费包住 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
薪资待遇:

1、无责底薪4000(无绩效考核)+1000元出差补助

2、免费入职培训+最佳新秀奖+个人进步奖+冠军团队奖+年终奖 

岗位职责:

1、全国各地公费出差游,线下推广销售产品

2、公司根据个人意愿申请合理安排出差

3、针对客户不同需求,提供最合适的产品及咨询服务

4、喜欢旅游,喜欢销售,爱岗敬业,服从命令,懂得配合

我们的优势:

1、工作简单,自由

2、公司提供图书馆,温馨的住宿环境

3、新员工入职有老员工一对一教带

4、表现优秀者奖励日/周/月/季/年度奖金,工龄奖励、团队经费、节日福利等

5、公司不定期举行员工旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等,共同营造家的氛围

6、活...

筹备主管 ¥10~20K/月 南岸区-南坪 经验不限 昨天

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中国人寿保险

筹备主管

  • ¥10~20K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 销售部经理
  • 保险
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 年度旅游 一年两次调薪机会

岗位职责:
岗位职责

管理和监督售后团队,确保售后目标达成。

制定策略,提升团队积极性。

一:职位要求

大专及以上学历,具备丰富管理经验。

出色的领导力、沟通能力和团队协作能力,能够有效激励团队。

二:岗位亮点

产品优势:公司提供多样化的产品,满足客户的个性化需求。

工作时间:提供灵活的工作时间安排,确保员工工作与生活的平衡。

晋升说明:公司设有明确的晋升通道和晋升标准,鼓励员工不断发展。

培训情况:公司为员工提供全面的培训支持,包括行业知识、管理技能等,助力员工职业发展。

销售区域经理 ¥8~15K/月 (1-1.5K/月) 南岸区-茶园新区 经验不限 前天

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:1-1.5K/月

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好医生药业

销售区域经理

  • (底薪:1-1.5K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 不限
  • 区域销售管理
  • 制药/生物工程
  • 不限
  • 50以下
  • 30人

绩效奖金 专业培训 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息,收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务,维护新老客户的良好关系。

任职要求:

1、年龄20岁-50岁,性别不限。

2、学历与经历:高中/中专以上,退伍军人优先。

3、有驾照,有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识,当地人士优先。

6、薪资待遇:月收入8000元以上,上不封顶。

联通助理 ¥5.5~8K/月 (4-6K/月) 南岸区-南坪 经验不限 昨天

月薪:¥5.5~8K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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重庆同创智博通信

联通助理

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥5.5~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限
  • 区域销售管理
  • 通信/网络设备
  • 大专
  • 27以下
  • 1人

免费包住 交通补助 生日礼金 专业培训 绩效奖金 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
此岗位属于经理储备人才,前期学习运营如:了解市场,招聘,会议,培训等,了解公司运作流程,后期辅助经理管理团队,做好团队规划和建设。

工资待遇:

1.试用时间:1个月,表现出色可提前转正并获得升职机会

2.底薪4000➕1500~3000绩提成

综合5500-7000

3.转正底薪+话费分成+奖金综合工资不低于6000—8000

4.入职要做满三个月,适合长期发展,不接受短期

大区经理 ¥8~15K/月 南岸区-茶园新区 经验≥1年 昨天

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重庆安通医药

大区经理

  • ¥8~15K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 医药招商
  • 医药经销
  • 大专
  • 45以下
  • 10人

五险 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 专业培训 季度/年度奖金 人才奖励奖 周末双休

岗位职责:
【招聘公司】:重庆安通医药有限公司

【招聘岗位】:招商经理(全国)

【负责市场】:全国

【任职要求】:

1、医药相关专业,专科及以上学历。

2、有梦想和担当,敢闯敢拼。

3、有一定的招商资源、有经验者优先。

4 、能够适应出差,高强度工作压力!

5、 独立开发当地自然人和商业公司,具有一定商业沟通谈判能力。

6、有良好的个人沟通能力和团队荣誉感。

渠道主管 ¥6~12K/月 (4-5K/月) 南岸区-弹子石 经验≥3年 前天

月薪:¥6~12K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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江北财经培训学校

渠道主管

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥6~12K/月
  • 南岸区-弹子石
  • 3年及以上
  • 渠道部经理
  • 教育培训
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责招生宣传和市场拓展(学历提升、证书培训、职业技能培训、就业推荐等)。

2、负责招生渠道的建设与维护。

岗位要求:

1、热爱教育行业。

2、有同类经验者优先。

3、吃苦耐劳、踏实肯干。

渠道经理 ¥8~15K/月 南岸区-南坪 经验≥3年 昨天

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施黛生物

渠道经理

  • ¥8~15K/月
  • 南岸区-南坪
  • 3年及以上
  • 渠道部经理
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 35以下
  • 3人

朝九晚六 五险 试用期买五险 交通补助 生育补贴 生日礼金 零食下午茶 绩效奖金

岗位职责:
1、负责经理团队业绩目标制定与达成,做好过程跟踪。

2、负责经理团队日常管理与工作协调,做好招培育留。负责经理团队人员绩效考核与完成,做好绩效管理。

3、组织经理团队战役计划以及团队pk,激发团队激情。负责规划市场开发以及调研,了解市场发展并做出战略性调整。配合总监完成季度、战役以及年度目标。

3、建设具有良好氛围的优秀团队,并督导、指导、带领渠道专员完成业绩指标。

4、不断更近交流话术,不断完结店家合作案例,进行总结,促进员工成长。

5、根据公司的长远发展需要和规章制度,组织对下属员工的招聘、培训、工作任务分配及业务指导等,制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议,帮助下属员工...

加盟招商经理 ¥8~18K/月 (5-6K/月) 渝北区-其他 经验≥1年 昨天

月薪:¥8~18K/月(底薪+提成)
底薪:5-6K/月

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禾田世家

加盟招商经理

  • (底薪:5-6K/月+提成) ¥8~18K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 招商部主管/经理
  • 建材
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 5人

朝九晚五 五险 交通补助 通讯补助 生育补贴 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
1.对所属辖区家居建材卖场进行实地调研,建立与商管之间的合作关系

2.开拓、考察、膜拜目标区域市场家居建材品牌商户,不断储备潜在客户;

3.具备商业谈判能力、渠道资源开拓和维护能力;

4.招商核心区域云贵川市场;

5.目标规划、客户资料管理、圈层资源维系、信息裂变;

招商主管 ¥8~20K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥2年 昨天

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顾嘉实业

招商主管

  • ¥8~20K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 2年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 其他专业服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 定期团建 专业培训 季度/年度奖金 人才奖励奖 外出配车

岗位职责:
福利待遇.

1、底薪8K+提成+团队奖+业绩达标奖+年度奖

2、工作时间8: 30-18:00

3、不定期组织团队活动

工作内容.

1、负责公司的招商推广与客户开发及维护工作;

2、负责每日每周的意向客户情况进行总结分析及对重点客户的跟进完成招商情况;

3、完成市场调研与客户分析并及时反馈

4、负责招商团队日常营运管理。

应职要求

1、具有2年以上的招商管理工作经验者优先

2、具有独立规划业务工作的能力,能及时分析市场动态

3、具有较强的责任心、敬业精神及开拓意识

招商经理-总部经济方向 ¥5~10K/月 渝北区-龙头寺 经验≥1年 昨天

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重庆邦启芒企业管理

招商经理-总部经济方向

  • ¥5~10K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 1年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 其他专业服务
  • 大专
  • 32以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 定期体检

岗位职责:
【岗位职责】

1. 收集、整理企业分类信息,拜访企业,根据企业需求协助办理企业落户我区的相关配套手续;

2. 实时了解政府政策和行业相关信息,熟悉并解读给团队,对企业要积极解释、宣讲政府惠企政策,实现企业、政府、公司三赢服务;

3. 负责所辖组内招商员的招聘、引进、培养、激励等团队建设工作;

4. 完成公司下达的个人招商任务及团队招商任务,控制应收款额度,确保部门销售款项回笼;

5. 完成上级领导及公司安排的其它工作。

【任职要求】

1. 市场营销、工商、财税管理相关专业大专以上学历;

2. 3-5年销售及团队管理经验,拥有政府招商引资、公对公销售经验者优先;

3. 了解政府有关政策,拥有公...

招商经理 ¥6~12K/月 (3-6K/月) 渝北区-回兴 经验≥3年 昨天

月薪:¥6~12K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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海瑞医疗

招商经理

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥6~12K/月
  • 渝北区-回兴
  • 3年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 大专
  • 40以下
  • 2人

包工作餐 免费包住 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1、有较好的妇产科领域,母婴,院外市场渠道,能独立制定招商工作计划和要求,能带领团队完成公司下达的招商任务。

2、优秀的语言组织及表达能力,出众的团队领导能力和团队协作能力。

3、敏锐的洞察力和应变能力。

4、熟练运用ppt、word、excel、cad等软件。

5、精通项目前期至收尾阶段的各项工作。

职位要求:

1、精通招商工作各阶段的内容,并有预见性的高效的安排工作;

2、熟练掌握各领域渠道的需求,并汇同策划部制定相关策略;

3、有较好的商业资源,并有效落实各资源的分配及落地;

4、制定培训计划和考核工作;

5、制定各类报表并与公司定时沟通;

6、独立经销商,医生的沟通的能力...

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